Points d'information à l'usage des représentant·e·s du personnel
Loi climat du 22 août 2021 et ses effets sur le dialogue social
La Cour de cassation a déclaré nul un licenciement pour des motifs caractérisant une réaction au harcèlement subi.
Quelles compétences acquérir pour lutter contre toutes formes de violences sexistes et sexuelles en tant qu'élu.e.s au CSE ?
Un récent arrêt de la Cour de cassation concernant le recours abusif à l'intérim confirme le principe de la condamnation pénale de l'entreprise, sous deux motifs…
